Er din nåværende jobb utilfredsstillende, eller har du nylig uteksaminert deg og leter etter din første jobb? Arbeidsmarkedet er noen ganger vanskelig å trenge gjennom, både for unge nyutdannede og erfarne mennesker. Start med å bygge nettverk og søke på internett etter ledige stillinger, polere din CV og følgebrev, og send deretter inn en søknad som skiller seg ut fra mengden. Denne prosessen kan virke utmattende, men med besluttsomhet og en plan kommer du igjennom den til du finner den perfekte muligheten.
Steg
Del 1 av 3: Søk på jobb
Trinn 1. Les stillingsbeskrivelsen nøye
Det første trinnet i å søke jobb er å kjenne kravene. Vær nøye med stillingsbeskrivelsen. Fokuser på kvalifikasjonene som kreves og hva oppgaven er.
Ikke søk på jobber som faller utenfor dine kvalifikasjoner. Hvis du for eksempel ikke snakker spansk, må du ikke svare på stillinger som sier "Snakk spansk"
Trinn 2. Søk etter søkeord
Vær oppmerksom på det som vektlegges i stillingsbeskrivelsen. For eksempel, i en ledig stilling for en markedsføringsposisjon, kan du se begreper som "digital markedsføring", "SEO" og "Google Analytics". Sørg for å nevne disse vilkårene i CV og følgebrev.
Trinn 3. Gjennomgå materialet ditt igjen
De fleste jobbsøkingsnettsteder og bedriftsnettsteder krever at du sender inn filer over internett. Før du klikker "send", les alt materialet som er tilberedt igjen. Det inkluderer et følgebrev og CV. Du bør også ta hensyn til feltene i elektroniske skjemaer som ber om personlig informasjon og sikre at all informasjon er riktig angitt.
Trinn 4. Erobre intervjuet
Etter å ha sendt søknaden din, håper du absolutt å få et intervju. Ta deg tid til å forberede deg hvis du blir bedt om å komme. Sørg for at du har utarbeidet eksempler på prestasjoner og hvordan du kan hjelpe selskapet. Si for eksempel: “Jeg vet at du leter etter en ny måte å øke salget på. Jeg vil gjerne foreslå noen ideer for direkte markedsføringsaktiviteter.”
- Bruk profesjonelle klær.
- Få øyekontakt og snakk med tillit.
- Ankomme på tiden.
Trinn 5. Oppfølging
Etter intervjuet er en riktig forretningsetikett å følge å sende en kort takk. Vanligvis blir takk levert via e -post. Du kan skrive, “Takk for at du tok deg tid til å se meg i dag. Jeg liker å lære ting om din bedrift og gleder meg til å jobbe som en del av teamet ditt.”
Du kan også følge opp et følgebrev. For eksempel, “Jeg skriver dette brevet for å bekrefte at du har mottatt søknaden min. Jeg vil gjerne gi et annet eksempel på mine kvalifikasjoner hvis du synes det er nyttig."
Del 2 av 3: Forberede materialer
Trinn 1. Match CVen med stillingsbeskrivelsen
En CV er en måte å liste dine ferdigheter og kvalifikasjoner på. CV er også et medium for å vise arbeidsgivere at dine ferdigheter matcher deres behov. Ta deg tid til å skreddersy din CV til jobben du søker på. Se etter søkeord og temaer i stillingsbeskrivelsen, og sørg for at CV -en din svarer på disse søkeordene.
- For eksempel, i en ledig stilling er det et krav om "gode kommunikasjonsevner". Sørg for å inkludere spesifikke eksempler på hvordan du brukte dine kommunikasjonsevner.
- Du trenger ikke bytte om på CV hver gang du søker på jobb. Bare sørg for at CV -en understreker de viktigste ferdighetene for jobben det gjelder.
Trinn 2. Lag en personlig profil
Start din CV med litt informasjon om deg selv. Skriv et avsnitt som nevner dine ferdigheter og hvilke kvalifikasjoner du kan ta med deg til jobben. Forklar kort og profesjonelt.
- Beskriv dine viktigste ferdigheter i bare noen få setninger.
- Unngå vage ferdigheter som "ryddig og organisert". Bruk beskrivende begreper som "forhandler", "beslutningstaking" og "tidsstyring".
Trinn 3. Lag et følgebrev
Selv om en CV faktisk er tilstrekkelig, krever de fleste ledige stillinger et følgebrev. Forbered et utkast og endre det i henhold til arbeidstypen. Et godt følgebrev skal beskrive din erfaring og kvalifikasjoner. Bruk spesifikke eksempler for å forklare hvorfor du passer godt til jobben.
- Jobbbeskrivelsen for stillingen du er interessert i, ber kanskje om folk som kan jobbe som en del av et team. Du kan skrive at du i din erfaring som praktikant var ansvarlig for å administrere et prosjekt som involverte flere praktikanter.
- Prøv å beholde følgebrevet bare en side lang.
Trinn 4. Rediger nøye
Se nøye på følgebrevet og CV -en, og foreta deretter de nødvendige korreksjonene. Sørg for å rette opp eventuelle feil i stave- eller grammatikk. Få venner eller familie til å lese den. Andre menneskers øyne kan noen ganger oppdage feil du savnet.
Trinn 5. Forbedre din tilstedeværelse på internett
Moderne jobbsøk gjøres stort sett via internett. Så du må ha et godt inntrykk i cyberspace. Lag en positiv og profesjonell profil på sosiale medier. Du vet aldri når en potensiell arbeidsgiver vil se informasjonen din.
- Lag for eksempel en imponerende LinkedIn -profil. Yrket ditt bør være kortfattet og tydelig, for eksempel “Research Analyst”.
- Bruk plassen som tilbys til å liste opp dine kvalifikasjoner og erfaring.
- Ikke glem å redigere profilen din.
- Skriv inn kontaktinformasjon og lenke til CV.
Del 3 av 3: Leter etter jobbmuligheter
Trinn 1. Søk på internett
Mange bedrifter og organisasjoner utlyser ledige stillinger på jobbsøkere og arbeidsgivernettsteder. Hvis du vet hvilket selskap du vil jobbe for, starter du med å sjekke nettstedet deres. Vanligvis gir de en "Ledig" eller "Jobbsmulighet" -del. Klikk på delen for å se hva den inneholder.
- Du kan også bruke jobbsøkemotorer på nettet for å utvide søket. Skriv inn søkeord og geografiske steder på populære nettsteder som Indeed, Jobs.id, JobStreet, Glassdoor og LinkedIn.
- For eksempel, hvis du leter etter en jobb som selger for medisinsk utstyr i Banjarmasin, kan du bruke søkeordene "salg" og "medisinsk" og det geografiske området "Banjarmasin".
- Craigslist er også et flott nettsted for å søke etter ledige stillinger. Dette nettstedet er veldig nyttig hvis du vil ha en jobb ASAP.
Trinn 2. Bruk sosiale medier
Sosiale nettverkssider er ikke bare for å spille spill og koble til gamle venner. Du kan også søke og søke jobber derfra. Hvis du velger å bruke sosiale medier i jobbsøket, kan du vurdere å sette profilen din til "privat" og opprette en ny og profesjonell profil for å dele med arbeidsgivere. Følgende nettsteder er gode verktøy for jobbjakt:
- LinkedIn. Du kan bruke dette nettstedet til å lage en profesjonell profil. Legg ut en biografi som lar potensielle arbeidsgivere bli kjent med deg. Du kan også laste opp din siste CV for andre å se.
- Twitter. Flere og flere mennesker bruker dette mediet for å finne arbeid. Du kan følge selskaper av interesse og se stillingsannonser. Du kan også søke etter jobber med populære hashtags som #locker og #job.
Trinn 3. Dra nytte av arbeidsmarkedsinformasjon fra Manpower Office
Du kan også bruke internett til å søke etter arbeidsmarkedsinformasjon på departementet for mannskap. Finn en jobb i byen du ønsker.
Som andre jobbsøkemotorer kan du også søke etter søkeord og by
Trinn 4. Begynn å bygge nettverket
Nettverk er en mulighet til å styrke forbindelsene til mennesker i ditt karrierefelt. Ved denne anledningen kan du også møte nye mennesker. Begynn å lage forbindelser og kommunisere med mennesker som kan hjelpe deg i jobbsøket. Du kan si: "Jeg har akkurat begynt med markedsføring, vet du om det er en riktig mulighet for meg?" Vurder å kontakte:
- Foreleser ved høyskolen
- gammel sjef
- Folk i selskapet du er interessert i
- Folk som har samme karriere som du vil
Trinn 5. Spre ordet om at du leter etter en jobb
Venner og familie kan være til stor hjelp i jobbjakten. De vet kanskje at det er ledige stillinger du ikke vet om. De kan også ha venner av venner som leter etter ansatte. Sørg for at alle i samfunnet og familien vet at du leter etter en ny jobb.
Du kan si, “Jeg leter etter en jobb i publisering. Gi meg beskjed hvis det er informasjon om ledige stillinger i dette feltet.”
Trinn 6. Delta på en jobbmesse
Jobb- eller karrieremesser er gode muligheter for å møte nye mennesker og lære mye om selskaper og andre jobbtilbydere. Sysselsettingsmesser arrangeres vanligvis av arbeidsdepartementet og universitetene. Noen ganger gjør private organisasjoner det også.
- Sjekk departementet for arbeidskraft eller universitetets nettsted for informasjon om jobbmesser.
- På jobbmesser kan du samle brosjyrer og annen informasjon om leiebedriften. Du kan også snakke med rekrutterere.
Trinn 7. Gjør innstillinger
En konkret plan vil være en av dine beste ressurser. Lag en jobbsøkingsplan. Ta deg tid til å planlegge hvordan du finner arbeid. Lag en kalender med relaterte ukentlige eller daglige aktiviteter. I den kalenderen kan du angi oppgaver som:
- Søker etter ledige stillinger på internett
- Kontaktforbindelse
- Polering av CV og følgebrev
- Søk på en rekke jobber hver uke
Tips
- Søk på flere jobber samtidig.
- Oppdater alltid CV.
- Kjenn alle de nye mulighetene i ditt område.
- Ta konstruktive forslag.
